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Die besten Mitarbeiter gewinnen - mit Arbeitshilfen online

Eine neue Recruitingkultur implementieren und umsetzen. Mit Arbeitshilfen online

Unternehmen, die im Wettbewerb um Fachkräfte erfolgreich sein wollen, müssen sich zukünftig bei ihren potenziellen Mitarbeitern bewerben und nicht umgekehrt. So gewinnen Sie die besten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen - ein Ratgeber für modernes Recruiting. Aufgrund des Fachkräftemangels ist in Deutschland ein harter Konkurrenzkampf um leistungsfähige Mitarbeiter entstanden. Der Personalexperte Thomas Friederichs rät zu einem radikalen Perspektivwechsel und stellt die neuen Personalstrategien Schritt für Schritt vor - von der Suche bis zum Arbeitsbeginn und der erfolgreichen Integration ins neue Unternehmen.AUF EINEN BLICK:- So schätzen Unternehmen Bewerber richtig ein- Wichtige Grundlagen: die vier Bewerbertypen- Überzeugende Unternehmenspräsentation im Vorstellungsgespräch- Neue Personalaufgaben: der Umgang mit Gegenangeboten und KündigungscoachingINHALTE (DIE 4 GROssEN KAPITEL):- Perspektivwechsel: Prozesse der Personalplanung neu definieren- Personalsuchmethoden aktiv gestalten: Firmeninterne Personalsuche, aktive Suche mithilfe eines Personalberaters, E-Recruiting, Websearch, Personalsuche auf Firmenkontaktadressen, Kosten der Suchmethoden, Bewertungsübersicht- Der Kandidat im Mittelpunkt der Personalgewinnung: Zielgruppe der Personalsuche, Bewerber und Kandidaten richtig einschätzen- Der Gewinnungsprozess: Stellenprofil, Suchmethode, Bewerbungen, Vorab-Interview, Vorstellungsgespräche, Vertragsverhandlung, Kündigungscoaching und Gegenangebotsbehandlung, IntegrationsbegleitungARBEITSHILFEN ONLINE:- Beobachtungsbogen- Fragenkatalog- Checklisten- Formulare und Übersichten
Portrait
Thomas Friederichs hat Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Führungs- und Arbeitspsychologie studiert und arbeitet seit über 15 Jahren als Personalberater insbesondere in den Bereichen Executive Search und anzeigengestützte Suche.
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Beschreibung

Produktdetails


Einband Kunststoff-Einband
Seitenzahl 184
Erscheinungsdatum 08.10.2012
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-648-03119-3
Reihe Haufe Fachbuch
Verlag Haufe Lexware GmbH
Maße (L/B/H) 249/177/20 mm
Gewicht 561
Auflage 1. Auflage
Buch (Kunststoff-Einband)
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