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Diversität und Diversitätsmanagement

In der betriebswirtschaftlichen Forschung und Ausbildung hat die Auseinandersetzung mit Diversität und Diversitätsmanagement in den letzten Jahren, nicht zuletzt aufgrund zahlreicher gesellschaftspolitischer Treiberfaktoren (demographische Veränderungen, Antidiskriminierungspolitik der EU-Staaten, gesetzliche Bestimmungen, etc.) stark an Bedeutung gewonnen.

EntscheidungsträgerInnen erkennen dadurch zunehmend die Notwendigkeit sich mit Diversitätsphänomenen auseinanderzusetzen, um im konkreten organisationalen Kontext einen entsprechenden professionellen Umgang zu entwickeln.

In diesem Sinne bietet das Buch das dafür notwendige Grundlagen- und Überblickswissen für Studierende, PraktikerInnen und ForscherInnen, die ins Thema einsteigen wollen.
Portrait
Prof. Dr. Regine Bendl lehrt an der WU Wien.

Prof. Dr. Edeltraud Hanappi-Egger lehrt an der WU Wien.

Dr. Roswitha Hofmann lehrt an der WU Wien.
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Beschreibung

Produktdetails


Einband Taschenbuch
Herausgeber Regine Bendl, Edeltraud Hanappi-Egger, Roswitha Hofmann
Seitenzahl 300
Erscheinungsdatum 18.01.2012
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-8252-3519-2
Verlag Utb GmbH
Maße (L/B/H) 22/15,4/2,5 cm
Gewicht 544 g
Abbildungen 18 Abbildungen, 8 Tabellen
Auflage 1. Auflage
Buch (Taschenbuch)
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