Gutscheinbedingungen

*Gültig bis 05.07.2026 auf (fast) alles. Ausgeschlossen sind Smartboxen, Zeitschriften, Tickets, Lebensmittel, Gaming-Elektroartikel, Tinte/Toner, Gutscheine, Geschenkkarten, Blumen und Abos | Einlösbar in allen Buchhandlungen von Orell Füssli, Barth Bücher, Buchladen Rapunzel, Papeterie Köhler, Schuler Orell Füssli, Stauffacher und ZAP unter Vorweisung des Gutscheins, auf www.orellfüssli.ch durch Eingabe des Gutscheincodes. Beim Service „eBooks verschenken“ und bei eBook-Käufen via eReader nicht einlösbar | Mindesteinkaufswert: Fr. 30.- | Nicht mit anderen Rabatten kumulierbar.

  • Produktbild: Kollegiales Feedback aus der Perspektive von Lehrpersonen
  • Produktbild: Kollegiales Feedback aus der Perspektive von Lehrpersonen

Kollegiales Feedback aus der Perspektive von Lehrpersonen Zusammenhang von beruflicher Zielorientierung und Bewertung des Feedbackkonzepts

Fr. 74.90

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

16.05.2016

Abbildungen

XXI, mit 24 Abbildungen

Verlag

Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Seitenzahl

291

Maße (L/B/H)

21/14.8/1.8 cm

Gewicht

410 g

Auflage

1. Auflage 2016

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-658-13061-9

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

16.05.2016

Abbildungen

XXI, mit 24 Abbildungen

Verlag

Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Seitenzahl

291

Maße (L/B/H)

21/14.8/1.8 cm

Gewicht

410 g

Auflage

1. Auflage 2016

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-658-13061-9

Herstelleradresse

Springer-Verlag GmbH
Tiergartenstr. 17
69121 Heidelberg
DE

Email: GPSR Kontakt

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)

  • Produktbild: Kollegiales Feedback aus der Perspektive von Lehrpersonen
  • Produktbild: Kollegiales Feedback aus der Perspektive von Lehrpersonen
  • Das Konzept ‚Kollegiales Feedback‘.- Ausgewählte Forschungsbefunde zu Wirkungen des kollegialen Feedbacks.- Kollegiales Feedback aus der Sicht von Lehrpersonen.- Beziehung von Zielorientierung und kollegialem Feedback.