Geschäftskunden Kundenprogramme

KI-Beratung Beta
Vor Ort
Merkzettel Warenkorb
Produktbild: Organisational Behaviour and Organisation Studies in Health Care

Organisational Behaviour and Organisation Studies in Health Care Reflections on the Future

Aus der Reihe Organizational Behaviour in Healthcare

Fr. 147.00

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

03.08.2001

Herausgeber

L. Ashburner

Verlag

Palgrave Macmillan UK

Seitenzahl

336

Maße (L/B/H)

21.6/13.8/2.2 cm

Auflage

2001 edition

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-333-94770-8

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

03.08.2001

Herausgeber

L. Ashburner

Verlag

Palgrave Macmillan UK

Seitenzahl

336

Maße (L/B/H)

21.6/13.8/2.2 cm

Auflage

2001 edition

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-333-94770-8

Herstelleradresse

Springer Palgrave Macmillan
Tiergartenstr. 17
69121 Heidelberg
DE
buchhandel-buch@springer.com

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)
  • Produktbild: Organisational Behaviour and Organisation Studies in Health Care
  • Introduction The Contribution of Organisational Behaviour Research to Health Care Evidence Based Medicine and Organisational Change: An Overview of Some Recent Qualitative Research Policy Futures for UK Health: Examining the Future Health Workforce Virtual Caring: Organisational Consequences of Distance Medicated Care Changing Institutional Frameworks: Formalisation as a Means of Institutionalising Collaborative Activity The Interface Between Acute and Community Health Care Services in England: Integration Versus Cooperation? The Case of Child Health Services Power Differentials and Professional Dynamics: Insights From the Experiences of Overseas Nurses and Doctors Promoting User Involvement in Healthcare Development: The Challenges Demonstrated by Maternity Services Liaison Committees Fragile Alliance or Collective Actor? English PCGs' Problematic Transition From Networks to Organisations Clinical Governance: Is NICE the Right Word? Organising Emotional Health How Does Professional Culture Influence the Success or Failure of IT Implementation in Health Services? Developing Whole Systems Learning: A Linked Approach Learning, Unlearning and Relearning: Facilitation in Community Nursing For Delivering the New Primary Care Agenda Methodological Innovations and the Implications for Research: Reflections on the Future of Organisational Behaviour and Organisation Studies in Health Conclusion