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Produktbild: Arbeits- und Organisationspsychologie (Lehrbuch mit Online-Materialien)

Arbeits- und Organisationspsychologie (Lehrbuch mit Online-Materialien) Lehrbuch mit Online-Materialien

Aus der Reihe Springer-Lehrbuch

Fr. 63.90

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

Dezember 2012

Abbildungen

104 schwarz-weiße Abbildungen, 32 schwarz-weiße Tabellen

Verlag

Springer

Seitenzahl

612

Maße (L/B/H)

26.6/20.2/3.2 cm

Gewicht

1416 g

Auflage

2nd Edition.

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-642-16971-7

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Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

Dezember 2012

Abbildungen

104 schwarz-weiße Abbildungen, 32 schwarz-weiße Tabellen

Verlag

Springer

Seitenzahl

612

Maße (L/B/H)

26.6/20.2/3.2 cm

Gewicht

1416 g

Auflage

2nd Edition.

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-642-16971-7

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  • Produktbild: Arbeits- und Organisationspsychologie (Lehrbuch mit Online-Materialien)
  • I Einführung. 1 Selbstverständnis, Gegenstände und Aufgaben der Arbeits- und Organisationspsychologie. 2 Geschichte. 3 Methoden. II Organisation. 4 Organisationstheorien. 5 Interaktion und Kommunikation. 6 Gravitation und organisationale Sozialisation. 7 Führung von Mitarbeitern. 8      Teamarbeit. 9 Konflikte in Organisationen. 10 Organisationsdiagnose. 11 Organisationsklima und Organisationskultur. 12 Organisationsentwicklung. 13 Mergers & Acquisitions: Fusionen und Unternehmensübernahmen. III Personal. 14 Berufswahl und berufliche Entwicklung. 15 Anforderungsanalyse. 16 Personalmarketing. 17 Personalauswahl. 18 Leistungsbeurteilung. 19 Personalentwicklung. IV Arbeit. 20 Theoretische Modelle des Arbeitshandelns. 21 Arbeitsanalyse und –bewertung. 22 Arbeitsgestaltung in Produktion und Verwaltung. 23 Gruppenarbeit in der Produktion. 24 Arbeitsmotivation und Arbeitszufriedenheit. 25 Formen des Arbeitsverhaltens. 26 Aus- und Weiterbildung: Konzepte der Trainingsforschung. 27 Psychologie der Arbeitssicherheit. 28 Wirkungen der Arbeit. 29 Neue Formen der Arbeit: Das Beispiel Telekooperation. V Die Schnittstelle Organisation-Markt: Dienstleistungen. 30 Dienstleistungstätigkeiten. 31 Dienstleistungsqualität – Erklärung und Messung. 32 Steuerung der Dienstleistungsqualität