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Theorie der Unternehmung und Institutionenökonomik Die Theorie der Unternehmung im Spannungsfeld zwischen neuer Institutionenökonomik, ordnungstheoretischem Institutionalismus und Marktprozeßtheorie

Aus der Reihe Studies in Contemporary Economics

Fr. 74.90

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

21.01.1993

Verlag

Physica

Seitenzahl

292

Maße (L/B/H)

24.4/17/1.7 cm

Gewicht

512 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-7908-0662-5

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Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

21.01.1993

Verlag

Physica

Seitenzahl

292

Maße (L/B/H)

24.4/17/1.7 cm

Gewicht

512 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-7908-0662-5

Herstelleradresse

Physica Verlag
Tiergartenstr. 17
69121 Heidelberg
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

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  • I Unternehmen, Institutionen und Werturteile: Einleitende Uberlegungen zu den zentralen Problemfeldern unternehmenstheoretischer Forschung.- 1 Orientierungspunkte und Herausforderungen einer modernen Untemehmenstheorie.- 2 Das Forschungsprogramm einer integrierten Theorie der Unternehmung.- 2.1 Die Suche nach den analytischen und objektbezogenen Bezugspunkten einer eklektischen Theorie der Unternehmung.- 2.2 Die Frage nach einer repräsentativen Schnittmenge im eklektischen Forschungsprogramm.- 2.3 Das zentrale Problem: Die Frage nach dem Basiskonsens in der Untemehmenstheorie.- 2.4 Die Andeutung einer Lösung: Das Erkenntnisprogramm der Klassik und seine Bedeutung für untemehmenstheoretische Problembezüge.- 3 Ausrichtung und Gang der Untersuchung.- II Die Rivalität von Unternehmenstheorien als Herausforderung an die Nationalökonomie.- 1 Vorbemerkung: Das Problem der Positionsbestimmung des eklektischen Forschungsvorhabens innerhalb der Unternehmenstheorie.- 2 Die untemehmenstheoretische Konzeption des Transaktionskostenansatzes und die Theorie der Verfügungsrechte (Property Rights Theorie).- 2.1 Coase und das Transaktionskosten-Paradigma.- 2.2 Die Vorteile der Teamproduktion aufgrund von Synergieeffekten im Bereich der Inputfaktoren.- 2.3 Die Govemance-Theorie von O.E. Williamson.- 2.3.1 Das Problem der Spezifizierung von Transaktionen und Transaktionskosten.- 2.3.2 Williamsons verhaltenstheoretische Annahmen.- 2.3.3 Die Struktur von Transaktionen und das Problem der optimalen ‘Governance Structure’.- 2.3.4 Das Problem der Organisationswahl.- 3 Anspruch, Leistungsfähigkeit und Ergänzungsbedarf der Verfügungsrechts- und Transaktionskostentheorie als Ausgangspunkte des eklektischen Forschungsprogramms.- 3.1 Die Errungenschaften der Neuen Institutionenökonomik.- 3.2 Konstatierte Defizite der Neuen Institutionenökonomik im Hinblick auf die zentralen Themenfelder einer geschlossenen Theorie der Unternehmung.- 3.3 Der Versuch einer Verknüpfung von Marktprozesstheorie und Transaktionskostentheorie.- 3.4 Schwachstellen im Verknüpfungsprogramm.- 3.5 Der Bedarf an Erwägungen über das Verhältnis von Unternehmung und Wirtschaftsordnung.- III Orientierungspunkte einer ordnungstheoretischen Einbettung der Theorie der Unternehmung.- 1 Vermögen, Property Rights und Verträge als Grundkategorien der Ordnungs- und Untemehmenstheorie.- 2 Handlungsvoraussetzungen in marktwirtschaftlichen Systemen: Die vermögenstheoretische Perspektive in der Nationalökonomie.- 2.1 Vermögen und Kapital: Die beiden Betrachtungsebenen einer Untemehmensbilanz.- 2.2 Vermögen als zentrale Kategorie einer Positionsbestimmung von Unternehmen.- 3 Property Rights und Eigentumsrechte: Begriffliche und analytische Verknüpfungen institutionentheoretischer Elemente.- 3.1 Die verfügungsrechtliche Dimension wirtschaftlichen Handelns.- 3.2 Unterschiedliche Ebenen verfügungsrechtlicher Verknüpfungen.- 3.3 Die organisationsgebundene Vernetzung von Verfügungsrechten und Vermögenspositionen innerhalb marktlicher Institutionen.- 4 Das Problem der gesellschaftlichen Legitimation von Ordnungen.- 5 Gesellschaftlicher Ordnungsrahmen und Handlungsorientierung.- IV Die Funktion des Unternehmers in marktwirtschaftlichen Systemen.- 1 Der Unternehmer in der Nationalökonomie.- 2 Das Untemehmerbild der klassischen Nationalökonomie.- 3 Schumpeter: Der dynamische Unternehmer.- 4 Untemehmertypologie und Marktzusammenhang.- 5 Kirzner und von Mises: Der Unternehmer als Arbitrageur.- 6 Knight: Der Unternehmer als Träger der Verantwortung für Entscheidungen angesichts Ungewissheit.- 7 Ansatzpunkte einer ordnungstheoretischen Einbettung der Untemehmerfigur.- V Das Problem der Organisationsstruktur von Unternehmen in dynamischen Märkten: Internalisierungs- respektive Transaktionskostentheorie versus Marktprozesstheorie.- 1 Die Problemstellung.- 2 Die Perspektive der Transaktionskostentheorie und ihr Erklärungsanspruch.- 3 Rivalisierende Erklärungen horizontaler Organisationsstrukturen.- 3.1 ‘Intangible Vermögenspositionen’ und Marktfähigkeit: Das Problem der Zuweisung von Nutzungsrechten.- 3.2 Externe Effekte, asymmetrische Information und Transaktionskosten.- 3.3 Die Ausdehnung untemehmensintemer Leistungserstellungsprozesse als Instrument zur Intemalisierung positiver externer Effekte in der Transaktionskostentheorie.- 3.4 Die marktprozesstheoretische Alternative.- 4 Rivalisierende Erklärungen vertikaler Organisationsstrukturen von Unternehmen.- 4.1 Untemehmen in der transaktionstheoretischen Marktfehlersystematik: Die sogenannten Unvollkommenheiten der Märkte für Produktionsfaktoren und Zwischenprodukte.- 4.2 Die vertikale Integration als Instrument zur Reduktion von Transaktionskosten.- 4.3 Die marktprozesstheoretische Alternative.- 5 Die Kosten hierarchischer Institutionen und die Lenkungsstruktur von Untemehmen als Begrenzung des Intemalisierungsprozesses.- 5.1 Das Williamson-Argument.- 5.2 Die marktprozesstheoretische Variante.- 6 Argumente gegen die Fundiemng eines integrativen Ansatzes durch die Transaktionskostentheorie.- 6.1 Fehler im Anwendungsbereich der Transaktionskostentheorie als Ergebnis konzeptioneller Ungenauigkeiten bei der Begriffsabgrenzung.- 6.2 Probleme einer eindeutigen und operationalisierbaren inhaltlichen Bestimmung des Transaktionskostenbegriffs.- 6.3 Der Versuch einer Wegweisung.- VI Die integrative Perspektive: Die Unternehmung als Geschöpf des Marktes und des Rechtes.- 1 Die Ursachen der Entstehung von Unternehmen als Institution des Marktes.- 2 Der Arbeitsvertrag als Instmment zur Neuverteilung von Risikopositionen.- 3 Der Arbeitsvertrag als Instmment zur Koordination divergierender Wissensstände und Erwartungshaltungen.- 4 Unternehmerische Ungewissheiten (Wagnisse) und die Bedeutung langfristiger Arbeitsverträge.- 5 Finanzierungsvertrag und Untemehmensverfassung: Die Verknüpfung zwischen Kapitalbereitstellung und unternehmerischer Kapazität.- 6 Untemehmensverfassung und Marktkontrolle: Ein Ausblick auf offene Fragen.