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Produktbild: Optimierung von HR - inkl. Arbeitshilfen online

Optimierung von HR - inkl. Arbeitshilfen online Mit exzellenter Performance zur unternehmerischen Wertschöpfung

Aus der Reihe Haufe Fachbuch

Fr. 69.90

inkl. MwSt, Versandkostenfrei

Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

22.08.2018

Verlag

Haufe-Lexware

Seitenzahl

324

Maße (L/B/H)

21.1/15.1/2.7 cm

Gewicht

524 g

Auflage

1. Auflage 2018

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-648-11777-4

Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

22.08.2018

Verlag

Haufe-Lexware

Seitenzahl

324

Maße (L/B/H)

21.1/15.1/2.7 cm

Gewicht

524 g

Auflage

1. Auflage 2018

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-648-11777-4

Herstelleradresse

Haufe Lexware GmbH
Lörracher Straße 9
79115 Freiburg
DE

Email: buchhandel@haufe.de

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  • Produktbild: Optimierung von HR - inkl. Arbeitshilfen online

  • Einleitung

     

    Teil 1: Möglichkeiten der Organisation

    Organisation und Aufgabenbereiche der Personalabteilung

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Ein wirksames Vertretungskonzept entwickeln

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Ein übersichtliches Ablagesystem anlegen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Dokumentation und Wissensmanagement

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Teil 2: Nötige Fachkenntnisse

    Fachkenntnisse und Kompetenzen der Personaler prüfen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Einzelfälle oder einmal im Jahr ‒ Optimierungspotenzial bei wiederkehrenden Tätigkeiten

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Richtig priorisieren

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Teil 3: Fehler bei Prozessen

    Aufwand und Ertrag in der Personalabteilung richtig einschätzen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Manuelle Datenerfassung und administrative Tätigkeiten

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    HR-Prozesse optimieren

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Teil 4: Der Kunde im Fokus

    Kundenwunsche ermitteln und auswerten

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Betreuung der Mitarbeiter im Unternehmen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Kommunikation und Information an die Mitarbeiter

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Teil 5: Technische Lösungen

    Outsourcing-Möglichkeiten gezielt nutzen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    HR-Software professionell einsetzen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Systemeinstellungen

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement



    Nettolohn optimieren

    • Worum geht es?
    • Ein Blick in die Unternehmensrealität
    • Empfehlungen für das Personalmanagement

    Abschluss

    Abkürzungsverzeichnis

    Abbildungsverzeichnis

    Tabellenverzeichnis

    Quellenverzeichnis