Gutscheinbedingungen

*Gültig bis 07.06.2026 auf (fast) alles. Ausgeschlossen sind Smartboxen, Zeitschriften, Tickets, Lebensmittel, Gaming-Elektroartikel, Tinte/Toner, Gutscheine, Geschenkkarten, Blumen und Abos | Einlösbar in allen Buchhandlungen von Orell Füssli, Barth Bücher, Buchladen Rapunzel, Schuler Orell Füssli, Stauffacher und ZAP unter Vorweisung des Gutscheins, auf www.orellfüssli.ch durch Eingabe des Gutscheincodes. Beim Service „eBooks verschenken“ und bei eBook-Käufen via eReader nicht einlösbar | Mindesteinkaufswert: Fr. 100.- | Nicht mit anderen Rabatten kumulierbar.

Produktbild: Mileski, M: Nursing Home Administration

Mileski, M: Nursing Home Administration

Fr. 137.00

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

26.08.2022

Verlag

Springer Publishing Co Inc

Seitenzahl

750

Maße (L/B/H)

22.9/15.3/3.8 cm

Gewicht

988 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-8261-4846-9

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

26.08.2022

Verlag

Springer Publishing Co Inc

Seitenzahl

750

Maße (L/B/H)

22.9/15.3/3.8 cm

Gewicht

988 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-8261-4846-9

Kundinnen und Kunden meinen

0 Bewertungen

Informationen zu Bewertungen

Zur Abgabe einer Bewertung ist eine Anmeldung im Konto notwendig. Die Authentizität der Bewertungen wird von uns nicht überprüft. Wir behalten uns vor, Bewertungstexte, die unseren Richtlinien widersprechen, entsprechend zu kürzen oder zu löschen.

Die Bewertungen sind nach Format, Anzahl Sterne und Datum sortiert.

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kund*innen durch Ihre Meinung

Kundinnen und Kunden meinen

0 Bewertungen filtern

  • Produktbild: Mileski, M: Nursing Home Administration
  • Preface

    List of Figures

    List of Tables

    Instructor Resources

    PART 1: LEARNING HOW TO MANAGE THE HEALTHCARE ORGANIZATION

    1.1 Management Functions

    1.2 Forecasting

    1.3 Planning

    1.4 Organizing

    1.5 Staffing

    1.6 Directing

    1.7 Comparing and Controlling Quality

    1.8 Innovating

    1.9 Marketing the Long-Term Care Facility

    PART 2: UNDERSTANDING THE DEPARTMENTS AND MANAGING HUMAN RESOURCES

    2.1 Organization of the Nursing Facility and its Staff

    2.2 Identifying Human Resources Function

    2.3 Planning Employment Needs: Writing Job Descriptions

    2.4 Forecasting Future Employment Needs

    2.5 Recruiting Employees

    2.6 Hiring Staff

    2.7 Training Staff

    2.8 Retaining Employees

    2.9 Evaluating Employees

    2.10 Paying Employees

    2.11 Disciplining Employees

    PART 3: LEARNING TO MANAGE THE ORGANIZATION'S FINANCES

    3.1 The Administrator's Role as Financial Manager

    3.2 Generally Accepted Accounting Principles

    3.3 Two Approaches to Accounting: Cash Accounting and Accrual Accounting

    3.4 The Two Main Steps in the Accounting Process: Recording Transactions and Preparing Financial Statements

    3.5 Putting Financial Statements to Work: Working Capital, Ratio Analysis, and Vertical Analysis

    3.6 Additional Accounting Procedures That Help the Administrator Maintain Control Over the Facility

    3.7 The Concept of Depreciation

    3.8 Using "Costs" in Managerial Decisions

    3.9 Budgets and Budgeting

    3.10 Finance: The Broader Context

    PART 4: LEARNING THE CONTINUUM OF LONG-TERM CARE

    4.1 Origins, Overview, and Current Profile of the Nursing Facility Industry

    4.2 The Social Security Act: Medicare and Medicaid

    4.3 Older Americans Act

    4.4 Labor and Management: Laws and Regulations

    4.5 Workplace Safety: The Occupational Safety and Health Act

    4.6 Fire Safety: The Life Safety Code

    4.7 Americans with Disabilities Act Accessibility Guidelines for Facilities

    4.8 Voluntary Operating Standards: The Joint Commission

    4.9 The Affordable Care Act

    4.10 The Elder Justice Act

    4.11 Patient Driven Payment Model

    4.12 Value-Based Care and Pay for Performance

    PART 5: BUILDING YOUR RESIDENT CARE SKILLS

    5.1 Aging Process

    5.2 Medical and Related Terms

    5.3 The Aging Process as It Relates to Diseases Common to the Nursing Facility Population

    PART 6: PUTTING THE SYSTEMS TOGETHER

    6.1 Setting Policies for the Facility

    6.2 Developing a Person-Centered Care Plan

    6.3 The Quality Indicators Survey: The Regulatory Survey and Inspection Process and Plan of Correction

    6.4 The Report Card

    6.5 Getting Reimbursed for Care Given

    6.6 A Glance at the Horizon

    6.7 Summary Observations From a Career of Nursing Facility Administration

    Web Resources

    Index of NAB Domains

    Index