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Produktbild: Talent Management

Talent Management Talente identifizieren, Kompetenzen entwickeln, Leistungsträger erhalten

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Beschreibung

Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels wird sich die Unternehmenspraxis in den nächsten Jahren verstärkt mit der Identifizierung, Entwicklung und Erhaltung von Führungsnachwuchs konfrontiert sehen. "Talent Management" enthält einführende und abschliessende wissenschaftliche Beiträge zum Thema,...

Beschreibung

Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels wird sich die Unternehmenspraxis in den nächsten Jahren verstärkt mit der Identifizierung, Entwicklung und Erhaltung von Führungsnachwuchs konfrontiert sehen. "Talent Management" enthält einführende und abschliessende wissenschaftliche Beiträge zum Thema, die anhand ausführlicher Fallstudien aus internationalen Top-Unternehmen (ABB, Audi, Microsoft, Novartis, Swisscom etc.) illustriert werden. Alle diese Unternehmen zeichnen sich durch hochqualifizierte HR-Departments aus.
Namhafte Autoren aus Wissenschaft und Praxis fokussieren in ihren Beiträgen den Entstehungsschwerpunkt des Talent Managements als eine Personalfunktion, welche die Aspekte der Personalgewinnung, Personalentwicklung und Personalerhaltung umfasst.

Rezension

"Ein fundiert geschriebenes Buch mit 19 Expertenbeiträgen, die einen weiten Betrachtungswinkel der Thematik bieten." Wirtschaftspsychologie aktuell*2-2011
"[...] sowohl für Personalsuchende, wie auch für die Gesuchten informative Werk [...]" AHGZ - Allgemeine Hotel- und Gastronomie-Zeitung, 21-2010
"Ein gelungenes, aufschlussreiches Buch, das über sein eigentliches Thema hinaus indirekt auch die grundsätzliche Wichtigkeit kluger, fördernder Mitarbeiterführung verdeutlicht." die bank, 5-2010

Portrait

Prof. Dr. Adrian Ritz ist Mitglied der Geschäftsleitung des Kompetenzzentrums für Public Management (KPM) der Universität Bern und berät öffentliche sowie private Organisationen. Prof. Dr. Dr. h. c. mult. Norbert Thom ist Gründer und Direktor des Instituts für Organisation und Personal (IOP) der Universität Bern und hat umfangreiche Erfahrungen in der Beratung von Regierungen, Verwaltungen sowie Unternehmen gesammelt.

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Erscheinungsdatum

28.03.2010
Herausgeber
Verlag Gabler
Seitenzahl

259 (Printausgabe)
Dateigröße

46289 KB
Sprache

Deutsch
EAN

9783834985842
Barrierefreiheit
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